Московский Региональный центр Всемирной ассоциации организаций, эксплуатирующих атомные станции
Московский Региональный Центр
Сервис
Миссия поддержки на Курской АЭС-2
В период с 15 по 17 августа 2023 года на Курской АЭС-2 Московским центром ВАО АЭС была проведена миссия поддержки (МП) по теме: «Подготовка персонала».
В работе миссии ВАО АЭС приняли участие следующие эксперты:
• Мусин Галим Минсалимович (ВАО АЭС-МЦ, Россия)
• Кравцов Сергей Вячеславович (Белорусская АЭС, Белоруссия)
• Букин Сергей Юрьевич (Нововоронежский филиал АНО ДПО «Техническая академия Росатома», Россия)
• Житомирский Евгений Николаевич (Ленинградская АЭС-2, Россия)
• Безручко Олег Леонидович (ВАО АЭС-МЦ, Россия)
• Зеркаль Дмитрий Григорьевич (ВАО АЭС-МЦ, Россия).
Целью МП было изучение опыта сооружаемых и вводимых в эксплуатацию энергоблоков АЭС с реакторами ВВЭР в части организации подготовки персонала и получение предложений по улучшению производственной деятельности по теме МП.
Вопросы, представлявшие интерес для Курской АЭС-2, приведены ниже:
• Как формировать политику в области подготовки персонала.
• Что собой представляет типовое учебно-тренировочное подразделение.
• Основные этапы работ, направленные на развитие ресурсов связанных с подготовкой персонала.
• Задачи и обязанности при обучении персонала.
• Подготовка оперативного персонала БПУ при отсутствии аналогичного действующего энергоблока АЭС.
На заключительном совещании с руководством Курской АЭС-2 эксперты представили черновик отчета МП и предложения по улучшения деятельности в области подготовки персонала.
В работе миссии ВАО АЭС приняли участие следующие эксперты:
• Мусин Галим Минсалимович (ВАО АЭС-МЦ, Россия)
• Кравцов Сергей Вячеславович (Белорусская АЭС, Белоруссия)
• Букин Сергей Юрьевич (Нововоронежский филиал АНО ДПО «Техническая академия Росатома», Россия)
• Житомирский Евгений Николаевич (Ленинградская АЭС-2, Россия)
• Безручко Олег Леонидович (ВАО АЭС-МЦ, Россия)
• Зеркаль Дмитрий Григорьевич (ВАО АЭС-МЦ, Россия).
Целью МП было изучение опыта сооружаемых и вводимых в эксплуатацию энергоблоков АЭС с реакторами ВВЭР в части организации подготовки персонала и получение предложений по улучшению производственной деятельности по теме МП.
Вопросы, представлявшие интерес для Курской АЭС-2, приведены ниже:
• Как формировать политику в области подготовки персонала.
• Что собой представляет типовое учебно-тренировочное подразделение.
• Основные этапы работ, направленные на развитие ресурсов связанных с подготовкой персонала.
• Задачи и обязанности при обучении персонала.
• Подготовка оперативного персонала БПУ при отсутствии аналогичного действующего энергоблока АЭС.
На заключительном совещании с руководством Курской АЭС-2 эксперты представили черновик отчета МП и предложения по улучшения деятельности в области подготовки персонала.
